Bank Credit Agricole po raz czwarty z rzędu został wyróżniony w konkursie „Forbes: Najlepsi Pracodawcy w Polsce”. Ranking najlepszych pracodawców powstaje na podstawie opinii i rekomendacji pracowników z całej Polski. O tym jak zdobyć tytuł najlepszego pracodawcy i jak go utrzymać przez cztery lata porozmawiamy dzisiaj z Beatą Janczur, wiceprezes zarządu Credit Agricole odpowiedzialną pion HR i za budowanie kultury organizacyjnej banku.
– Bardzo się cieszymy i doceniamy to wyróżnienie – mówi Beata Janczur.
Zapytaliśmy, co sprawia, że potraficie zachować ten wysoki pozom ocen pracowników?
Wicedyrektor przybliżyła nam, z jakimi wyzwaniami mierzą się dziś pracodawcy na rynku pracy.
Zachęcamy do wysłuchania rozmowy:
Część 1.
Część 2.