Bank Credit Agricole po raz czwarty z rzędu został wyróżniony w konkursie „Forbes: Najlepsi Pracodawcy w Polsce”. Ranking najlepszych pracodawców powstaje na podstawie opinii i rekomendacji pracowników z całej Polski. O tym jak zdobyć tytuł najlepszego pracodawcy i jak go utrzymać przez cztery lata porozmawiamy dzisiaj z Beatą Janczur, wiceprezes zarządu Credit Agricole odpowiedzialną pion HR i za budowanie kultury organizacyjnej banku.

– Bardzo się cieszymy i doceniamy to wyróżnienie – mówi Beata Janczur.

Zapytaliśmy, co sprawia, że potraficie zachować ten wysoki pozom ocen pracowników?

Wicedyrektor przybliżyła nam, z jakimi wyzwaniami mierzą się dziś pracodawcy na rynku pracy.

Zachęcamy do wysłuchania rozmowy:

Część 1.

Część 2.